بررسی تاثیر سرمایه های اجتماعی و فرهنگی بر میزان مشارکت زنان در سازمانهای غیردولتی
thesis
- وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه علامه طباطبایی - دانشکده علوم اجتماعی
- author لیلا فرجی
- adviser محمد زاهدی اصل اکبر شریفیان
- Number of pages: First 15 pages
- publication year 1389
abstract
در این پژوهش برای سنجش سرمایه اجتماعی از شاخص های روابط اجتماعی،اعتماد اجتماعی و هنجارهای عمل متقابل و برای سرمایه فرهنگی از شاخص های سرمایه فرهنگی تجسدی،عینیت یافته و نهادی استفاده شده است و با استفاده از نظریه های سرمایه فرهنگی پیر بوردیو و نظریه سرمایه اجتماعی جیمز کلمن مدل نظری تحقیق تدوین شد.روش تحقیق مورد استفاده در این پژوهش توصیفی-تبینی از نوع پیمایشی بوده وجامعه آماری شامل 80نفر از زنان 30-19 ساله می باشد که در سازمانهای غیردولتی کودکان کار شهر تهران فعالیت داوطلبانه داشته اند.در شیوه نمونه گیری از شیوه طبقه بندی تصادفی استفاده شده وبا بهره گیری از تعاریف عملی متغیرها،ابزار جمع آوری داده ها که پرسش نامه حاوی سوالات مرتبط با دو متغیر مستقل(سرمایه های اجتماعی و فرهنگی)و متغیر وابسته(میزان مشارکت)می باشد،تهیه و در اختیار جامعه آماری قرار گرفت.داده های حاصله به دو شیوه توصیفی و استنباطی مورد تحلیل آماری قرار گرفته است.یافته های حاصل نشان داد که میان سرمایه اجتماعی و میزان مشارکت زنان در سازمانهای غیردولتی رابطه معنی داری وجود دارد..اما در مورد تاثیر متغیر های زمینه ای بر میزان مشارکت زنان در سازمانهای غیردولتی، این رابطه در مورد پایگاه اجتماعی تایید و در مورد دو متغیر سن و وضعیت تاهل رد شده است.
similar resources
بررسی تأثیر سرمایه های اجتماعی و فرهنگی بر میزان مشارکت زنان در سازمان های غیردولتی(ngos)، لیلا فرجی، جواد فعلی
پژوهش حاضر به بررسی تاثیر سرمایه های اجتماعی و فرهنگی بر میزان مشارکت زنان در سازمانهای غیردولتی می پردازد. برای سنجش سرمایه اجتماعی از شاخص های روابط اجتماعی، اعتماد اجتماعی و هنجارهای عمل متقابل و برای سرمایه فرهنگی از شاخص های سرمایه فرهنگی تجسدی، عینیت یافته و نهادی استفاده شده است. روش پژوهش تبیینی از نوع پیمایش است و نمونه پژوهش شامل 80 نفر از زنان 19-30 بوده است که در سازمانهای غیردولتی ...
full textبررسی تأثیر سرمایه‌های اجتماعی و فرهنگی بر میزان مشارکت زنان در سازمانهای غیردولتی(NGOs)، لیلا فرجی، جواد فعلی
پژوهش حاضر به بررسی تاثیر سرمایه‌های اجتماعی و فرهنگی بر میزان مشارکت زنان در سازمانهای غیردولتی می‌پردازد. برای سنجش سرمایه اجتماعی از شاخص‌های روابط اجتماعی، اعتماد اجتماعی و هنجارهای عمل متقابل و برای سرمایه فرهنگی از شاخص‌های سرمایه فرهنگی تجسدی، عینیت یافته و نهادی استفاده شده است. روش پژوهش تبیینی از نوع پیمایش است و نمونه پژوهش شامل 80 نفر از زنان 19-30 بوده است که در سازمانهای غیردولتی...
full textMy Resources
document type: thesis
وزارت علوم، تحقیقات و فناوری - دانشگاه علامه طباطبایی - دانشکده علوم اجتماعی
Keywords
Hosted on Doprax cloud platform doprax.com
copyright © 2015-2023